Equipe Capacitada

Treinamento técnico, comportamental e motivacional.

Processos Corretos

Controles bem desenhados e eficientes.

Motivação para Resultados

Meritocracia aplicada, premiando resultados e não esforço. Respeito e trabalho humanizado

Ferramentas Adequadas

Toda tecnologia trabalhando 100% para melhoria da eficiência.

Sobre Nós

Mais de 15 anos de experiência em gestão empresarial.

Trabalho 100% orientado para resultados

Podemos exemplificar o foco em resultados como profissionais capacitados que procuram agir comos os responsáveis pela empresa, zelando pela produtividade, pela economia e lucratividade da empresa.

A liderança do gestor é ponto chave para transmitir essa necessidade de orientação para o resultado. Não existe equipe de alta performance sem um líder de alta performance; por isso todas os projetos desenvolvidos por nossa equipe buscam sempre a capacitação dos líderes e seu total comprometimento com o projeto.

Como desenvolvemos nossos projetos ? Lidamos com a prática e não somente com a teoria !

1.DIAGNÓSTICO E PLANEJAMENTO

A finalidade principal é responder a questões e colocar em evidência qualquer desarmonia entre as estruturas da empresa ou entre a empresa e a realidade do mercado onde está inserida. O diagnóstico é um instrumento indispensável de gestão, uma técnica gerencial de primeira ordem, mesmo que a empresa apresente resultados satisfatórios. Neste caso, as decisões poderão ser mais importantes, porque poderão melhorar os resultados de uma empresa lucrativa. Em resumo, quando tudo vai mal, não fazer nada é a pior solução.

2.ANÁLISE E DESENHO DA SOLUÇÃO

Trata-se do instrumento que apresenta uma visão global e dinâmica da empresa e que define um roteiro geral para o desenrolar do projeto. Não se adota aqui soluções já prontas, empacotadas ou milagrosas. Com os pontos fortes e fracos da empresa levantados no diagnóstico, desenhamos um projeto onde os pontos fortes serão explorados ao máximo; os pontos fracos serão elencados com causas e sugestões de correção.

3.APLICAÇÃO DE ACOMPANHAMENTO

A melhoria Contínua dos Processos e execução das ações se sustentam através do método PDCA, sendo necessárias as etapas de monitoramento do alcance dos indicadores, tratamento dos desvios e padronização das boas práticas. Um resultado eficaz e duradouro depende também de transformar as ações em processos rotineiros, com avaliação e ajustes contínuos.

Nossos Parceiros

No ambiente empresarial altamente competitivo dos dias atuais, as empresas têm de ser flexíveis, altamente inovadoras, responsivas e eficientes em termos de custo. Bons parceiros agregam habilidades complementares, conhecimento técnico, bem como outras competências que, de diversos modos, podem auxiliar as empresas a melhorar o seu resultado final.

Fale conosco agora mesmo !

FONE: (16) 9.9172-4530    EMAIL: [email protected]